nl/en
Recente zaak ⸱ 07-04-2023

Lexence heeft Bedrijfsfitness Nederland B.V. geadviseerd bij de overname van High Five Fitness Network

7 april 2023 – Lexence (Diederick de Boer en Maxime Loos) heeft Bedrijfsfitness Nederland B.V. geassisteerd bij de overname van High Five Fitness Network B.V. Beide partijen hielden zich bezig met het aanbieden van outcompany bedrijfsfitness aan werkgevers ten behoeve van hun werknemers. Door de overname verstevigt Bedrijfsfitness Nederland haar marktleiderspositie in bedrijfsfitness in Nederland en heeft zij een netwerk van meer dan 3.700 aangesloten sportlocaties waar nu maar liefst 1,5 miljoen werknemers in Nederland de mogelijkheid hebben om via BFNL met flink financieel voordeel te sporten. Bedrijfsfitness Nederland hoopt met de overname een nog grotere maatschappelijke impact te maken door heel werkend Nederland fit te krijgen en te houden.

Bedrijfsfitness Nederland werd in 2007 opgericht en kent sindsdien een sterke groei. Zij hebben tweemaal op rij een FD Gazellen award in ontvangst mogen nemen voor snelst groeiende bedrijf in hun categorie. Met hun credo ‘Een gezonde zaak’ willen zij heel werkend Nederland aan het sporten krijgen. Sinds 2019 maakt het van oorsprong Friese bedrijf onderdeel uit van de internationale Exercite Groep. Samen vertegenwoordigen zij ruim 10.000 sportlocaties en 6.500 bedrijven.

Lees hier het hele bericht.

Heeft u vragen over dit onderwerp, neem contact op:

Recente zaak ⸱ 06-10-2025
Lexence heeft de aandeelhouder van Tricorp bijgestaan bij verkoop van aandelen aan Gilde Equity Management
Blog ⸱ 06-10-2025
Medezeggenschap: zo houd je als werknemer écht invloed op het beleid
Blogreeks Amsterdamse Handelsgeest ⸱ 06-10-2025
De prijs van risico: Rembrandt, recht en ondernemerschap in de Gouden Eeuw
Podcast Amsterdamse Handelsgeest - Van de Gouden Eeuw tot Nu ⸱ 06-10-2025
Van Rembrandt tot rechtszaal: ondernemen en procederen door de eeuwen heen
Ter zake met ⸱ 06-10-2025
Ter zake met Stephanie ter Brake: “Op persoonlijk vlak zijn dat de tegenslagen geweest, die mij weerbaar hebben gemaakt en voor doorzettingsvermogen hebben gezorgd”
Blog ⸱ 06-10-2025
Mag je als werknemer weigeren om over te werken? (en andere overwerk-vragen beantwoord)
Seminar ⸱ 06-10-2025
Pelin Oztürk spreekt op jaarlijkse actualiteitendag Bouw- en Vastgoedrecht over natuurbeschermingsrecht
Blog ⸱ 06-10-2025
Bijscholen tijdens werktijd: wat mag je van je werkgever verwachten?
Ter zake met ⸱ 06-10-2025
Ter Zake met Nigel Henssen- Advocaat én speler van Oranje op het WK Voetbal voor Advocaten
⸱ 06-10-2025
Zakelijke mail en bestanden: wat mag je doorsturen? (ook als je geen geheimhoudingsplicht hebt)
Recente zaak ⸱ 09-09-2025
Lexence heeft Building Beyond Technology Group geadviseerd bij de overname van OGD
Recente zaak ⸱ 09-09-2025
Lexence heeft Active Capital Company geadviseerd met de investering in S[&]T Corporation
Recente zaak ⸱ 04-09-2025
Lexence begeleidt Standard Investment bij verwerving belang in Ampelmann
Podcast ⸱ 04-09-2025
Bent u ziek of alleen maar boos?
Blog ⸱ 03-09-2025
Verplicht vrij in de rustige periode? Wanneer dit (niet) mag
Alle berichten